Rynek pracy / Edukacja
Rynek pracy, depopulacja, edukacja
Co trzecia matka boi się wziąć wolne, by zadbać o własne zdrowie
Ponad połowa pracujących matek odczuwa poczucie winy, gdy choroba ogranicza ich zdolność do opieki nad dziećmi, a...
Składka wypadkowa na nowy rok. Kto i do kiedy musi złożyć ZUS IWA?
Płatnicy, którzy przez trzy kolejne lata przekazywali do ZUS formularz ZUS IWA, nie muszą samodzielnie obliczać stopy...
Średnia pensja zbliża się do 10 tys. zł
Płace wzrosły bardziej, niż prognozowali ekonomiści. Z kolei jeśli chodzi o zatrudnienie, rynek pracy tkwi w stagnacji.
28% pracowników nie ufa swoim szefom
23% badanych uważa, że jego pracodawca nie wspiera go w utrzymaniu work-life balance, a ponad połowa doświadcza...
Ułatwienia dla pracowników i firm. 128 postulatów deregulacyjnych już obowiązuje
Wśród obowiązujących rozwiązań znalazły się m.in. przepisy umożliwiające cyfrową komunikację z pracownikiem zamiast dokumentacji papierowej.
Doświadczenie w cenie. Jak firmy mogą wykorzystać potencjał pracowników 55+?
Z okazji Dnia Babci i Dziadka eksperci przypominają, że doświadczenie starszych pracowników może być jednym z najważniejszych...
Hejt i wrogość klientów wpływają na rynek pracy
43% pracowników mających kontakt z klientami doświadczyło wrogości, która wykracza poza werbalną krytykę.
6 mld zł dla pracujących rodziców w 2025 roku
W woj. śląskim najwięcej rodzin korzystało ze świadczenia „aktywnie w żłobku”, które wypłacono dla niemal 30 tys....
PE: decyzje kadrowe nie mogą należeć wyłącznie do algorytmów
Zarządzanie algorytmiczne, choć niesie ryzyka, jest też jednak postrzegane jako narzędzie mogące znacząco zwiększyć konkurencyjność unijnej gospodarki.
Blue Monday może być pretekstem do rozmowy o zdrowiu psychicznym w pracy
Choć zaburzenia psychiczne nie dominują pod względem liczby zwolnień lekarskich, generują wysokie koszty ze względu na długi...
