Rynek pracy / Edukacja
Tag: urlop
W 2026 r. więcej wolnego i nowe wyzwania dla firm
Za niewykorzystany urlop pracownikom przysługuje ekwiwalent finansowy, a niedopilnowanie tych obowiązków naraża firmę na sankcje.
37% pracowników nie korzysta z 14 dni nieprzerwanego wypoczynku
34% zatrudnionych przyznaje, że nie jest w stanie wykorzystać całego urlopu, a 7% pracowników w ogóle nie...
Za święto w sobotę pracownikom należy się dodatkowy dzień wolny
Uroczystość Wszystkich Świętych przypada w tym roku w sobotę. Pracodawcy muszą zrekompensować ten dzień wolnym udzielonym w...
Dziewięć dni wolnych w nagłych sytuacjach. Kiedy pracownik może opuścić miejsce pracy?
Zwolnienie z powodu siły wyższej, zwolnienie na opiekę nad dzieckiem i urlop opiekuńczy – PIP przypomina zasady.
Staż pracy liczony na nowo. Dłuższy urlop także dla prowadzących JDG
Okresy aktywności zawodowej sprzed wejścia w życie ustawy również będą wliczane do stażu pracy – pod warunkiem...
Kiedy relaks zamienia się w stres. Jak firmy mogą wspierać pracowników po wakacjach?
Choć celem urlopu jest całkowite oderwanie się od pracy, tylko 21% Polaków potrafi to zrobić.
Kiedy przysługuje ekwiwalent pieniężny za urlop?
Jeśli z różnych przyczyn pracownik nie wykorzysta całego urlopu w danym roku kalendarzowym, staje się on urlopem...
Powrót do pracy po wakacjach bywa trudny. Co mogą zrobić liderzy, a co sami pracownicy?
Początek września to jeden z najczęstszych momentów składania wypowiedzeń. Urlop daje dystans, przerywa rutynę i prowokuje pytania.
Pracownicy chcą granicy między pracą a życiem prywatnym
Prawie połowie pracowników zdarzyło się się otrzymać służbową wiadomość lub telefon podczas urlopu.
Szef na urlopie to nie zagrożenie dla firmy, a szansa
Zespół zyskuje przestrzeń do samodzielnego działania, uczy się podejmować decyzje – nawet w kryzysie – i lepiej...