Wynagrodzenie często jest porównywalne lub wyższe niż to oferowane na wielu stanowiskach wymagających wyższego wykształcenia.
W okresie zimowym ważne jest m.in. zagwarantowanie odpowiedniej temperatury w pomieszczeniach.
Sygnałem alarmowym jest spadek oceny działań pracodawców na rzecz szczęścia pracowników.
Pracownicy, którzy ulegli wypadkom, stracili łącznie 2,9 mln dni pracy, co średnio daje 43 dni na osobę.
Dom szkieletowy może powstać sprawnie i być bardzo dobrej jakości.
Ponad połowa pytanych uważa, że w ich okolicy można znaleźć pracę, choć niekoniecznie taką, jakiej szukają.
Kluczowe jest przełamywanie stereotypów i zwiększanie świadomości pracodawców na temat potencjału osób z niepełnosprawnościami.
Różnice w aktywności zawodowej młodych ludzi są spowodowane m.in. różnym poziomem dostępności pracy i systemów edukacji.
– Nie możemy tolerować fikcji i legalizować rozwiązań sprzecznych z podstawowymi zasadami prawa pracy i z etyką...
Brak reakcji pracodawcy to ryzyko utraty zaangażowania pracowników i negatywnych konsekwencji dla firmy.